Кадровое делопроизводство- дистанционное обучение

Описание дистанционной дисциплины


Купить

Программа курса «Основы кадрового делопроизводства»

Общая характеристика курса

Курс «Основы Кадрового делопроизводства» основан на Трудовом кодексе Республики Казахстан и других нормативных актах. Он связывает все основные вопросы работы работников кадровой службы, дает системное понимание кадрового делопроизводства в компании, взаимосвязи кадровых процедур от приема на работу сотрудников до увольнения.

Задачей курса является обучение работников кадровой службы ведению кадрового делопроизводства и основам трудового законодательства на примерах заполнения конкретных документов.

В программу курса включены следующие темы:

  • штатное расписание;
  • прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством;
  • формирование и ведение личных дел работников, связанных с трудовой деятельностью;
  • заполнение, учет и хранение трудовых книжек;
  • составление и соблюдение графика очередных отпусков;
  • табель учета рабочего времени;
  • подготовка документов к сдаче на хранение в архив.

Разбор обязательных документов:

  • Трудовые договоры.
  • Штатное расписание.
  • Табель учета рабочего времени.
  • График отпусков.
  • Личные карточки. Трудовые книжки.
  • Приказы, основания к приказам (докладные записки, заявления, трудовые договоры).
  • Журналы регистрации: приказов, трудовых договоров.
  • Книга учета движения трудовых книжек и вкладышей к ним.

Приобретаемые навыки:

В результате прохождения курса вы будете иметь систематизированные знания в области кадрового делопроизводства.

  • законодательные и нормативные правовые акты;
  • особенности ведения документации по учету и движению персонала;
  • порядок оформления, ведения и хранения трудовых книжек и личных дел работников;
  • кадровое делопроизводство.

После завершения обучения предлагается тестирование по закреплению полученных знаний.

Общее количество тестовых вопросов – 25 (оценка теста по 100 бальной системе).

Проходной балл – 70

Предоставляется попытка для пересдачи теста.

Продолжительность теста – 30 минут

Продолжительность доступа - 20 календарных дней.

Общее количество – 9 академических часов.

Для регистрации на электронный курс вам необходимо зарегистрироваться,войти в личный кабинет и воспользоваться пунктом "Подать заявку".




Поделиться: