Сотрудник написал заявление, в тот же день был издан приказ о его увольнении, но работник передумал и забрал заявление. Как поступить в данной ситуации кадровику? Аннулируются ли приказы?
В данном случае имеет место расторжение трудового договора по соглашению ...
Для получения полного доступа к просмотру Вы можете:
Авторизоваться, если Вы подписчик
Оформить подписку и задавать
вопросы каждый день.
Тарифы
Купить доступ
Этот документ придет на Вашу электронную почту сразу после оплаты. 200 тенге
Этот документ придет на Вашу электронную почту сразу после оплаты. 200 тенге
