Алименты: что необходимо знать бухгалтеру

Алименты – денежное или материальное содержание, которое одно лицо обязано предоставить другому лицу, имеющему право на его получение (пп. 4) п. 1 ст. 1 Кодекса Республики Казахстан «О браке (супружестве) и семье»).

Удерживать алименты бухгалтеру приходится довольно часто. При этом возникают типичные вопросы.

Что является нормативно-правовой базой для удержания алиментов?

1. Кодекс Республики Казахстан «О браке (супружестве) и семье» (далее – Кодекс о браке и семье) (ст. 138–176), который регулирует алиментные отношения членов семьи.

2. Закон Республики Казахстан от 2 апреля 2010 года № 261-IV «Об исполнительном производстве и статусе судебных исполнителей» (далее – Закон об исполнительном производстве) (ст. 93–103, 111), в котором прописана процедура исполнения исполнительных документов, выдаваемых на основании судебных решений.

3. Приказ министра юстиции Республики Казахстан от 24 декабря 2014 года № 372 «Об утверждении перечня видов заработной платы и (или) иного дохода, из которых производится удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей».

4. Трудовой кодекс Республики Казахстан (далее – Трудовой кодекс).

5. Кодекс Республики Казахстан об административных правонарушениях (далее – КоАП) (ст. 670–673).

Кто имеет право получать алименты?

К лицам, имеющим право на получение алиментов, относятся:

– несовершеннолетние дети;

– дети до 21 года, обучающиеся в системе общего среднего, технического и профессионального, послесреднего образования, в системе высшего образования по очной форме обучения;

– нетрудоспособные совершеннолетние дети;

– нетрудоспособные, нуждающиеся в помощи родители, супруги и другие члены семьи.

На основании каких документов удерживаются алименты?

Обязанность работодателя удерживать и перечислять алименты с доходов лиц-работников, которые должны их уплачивать, предусмотрена статьей 165 Кодекса о браке и семье.

Стороны (плательщик и получатель алиментов) вправе составить между собой добровольное соглашение об уплате алиментов. Соглашение об уплате алиментов (размер, условия и порядок выплаты алиментов) заключается в письменной форме и подлежит нотариальному удостоверению. Соглашение может быть передано в бухгалтерию организации плательщиком или получателем средств.

При отсутствии соглашения об уплате алиментов лицо, имеющее право на получение алиментов, вправе обратиться в суд с требованием о взыскании алиментов. Алименты присуждаются с момента обращения в суд. Не полученные за прошедший период алименты могут быть взысканы в пределах трехлетнего срока с момента обращения в суд, если судом будет установлено, что до обращения в суд принимались меры к получению средств на содержание, но алименты не были получены вследствие уклонения лица, обязанного уплачивать алименты, от их уплаты. При обращении взыскания на заработную плату и иные виды доходов должника судебный исполнитель выносит постановление, где указывает, в каком размере ежемесячно должно производиться удержание до полного взыскания присужденных сумм, и направляет вместе с копией исполнительного документа (исполнительный лист), заверенной печатью территориального отдела либо частного судебного исполнителя, для исполнения работодателю, с которым должник состоит в трудовых отношениях или от которого получает вознаграждение (п. 2 ст. 93 Закона об исполнительном производстве).

Таким образом, должностное лицо организации удерживает алименты на основании:

1) нотариально заверенного соглашения об уплате алиментов (при добровольной договоренности сторон);

2) исполнительного листа (на основании решения суда).

Если нет ни одного из перечисленных выше документов, бухгалтер удерживать алименты не имеет права. Поэтому заинтересованное лицо должно «побеспокоиться» о наличии предусмотренных документов в бухгалтерии организации.

В каком размере удерживаются алименты?

Размер удержания определяется в соответствии с исполнительным документом или соглашением. Удержание может быть выражено:

– в размере, кратном МРП, действующему на момент выплаты алиментов;

– в твердой денежной сумме;

– в доле, исчисленной от заработка или иного дохода (в зависимости от количества детей);

– в виде предоставления имущества;

– как сочетание различных способов уплаты алиментов.

Обратите внимание!

Размер алиментов, уплачиваемых по соглашению об уплате алиментов, определяется сторонами в этом соглашении. Но размер алиментов, устанавливаемый по соглашению об уплате алиментов на несовершеннолетних детей, не может быть ниже размера алиментов, которые они могли бы получить при взыскании алиментов в судебном порядке (ст. 161 Кодекса о браке и семье).

Если у плательщика алиментов есть задолженность по алиментам, то размер задолженности по алиментам определяется судебным исполнителем по месту исполнения решения исходя из фактической заработной платы (дохода), получаемой должником за время, в течение которого взыскание не производилось, либо получаемой им к моменту определения задолженности, по выбору взыскателя. Если должник в этот период не работал или не представлены документы, подтверждающие его заработок и иной доход, задолженность по алиментам определяется исходя из размера средней месячной заработной платы в Республике Казахстан на момент взыскания задолженности ...