В данной статье рассмотрим способы манипуляции работником (в хорошем смысле слова), эффективность работы которого зависит от того, подходящее ли у него настроение в данный момент, и раскроем секреты рычагов, которые помогут создать рабочее настроение.
У каждого человека есть и полезные дары (таланты), и невыгодные рабочие качества. В чистом виде зависимость от настроения нельзя отнести в плюс или минус. Это просто дано человеку, и надо уметь с этим жить и успешно использовать. Если же такой сотрудник ...
Для получения полного доступа к просмотру Вы можете:
Авторизоваться, если Вы подписчик
Оформить подписку и задавать
вопросы каждый день.
Тарифы
Купить доступ
Этот документ придет на Вашу электронную почту сразу после оплаты. 200 тенге
Этот документ придет на Вашу электронную почту сразу после оплаты. 200 тенге