1. Можно ли с работником в одной организации заключить два индивидуальных трудовых договора по разным должностям?
2. Как рассчитываются отпускные при работе по совместительству и при совмещении профессий? И в чем отличие совместительства от совмещения?
1. Два индивидуальных трудовых договора по разным должностям возможно заключить в том случае, если один из индивидуальных трудовых договоров оформлен как внутреннее совместительство. Если внутреннее совместительство не оформлено, то это – совмещение профессий и, следовательно, заключается один трудовой договор.
2. В соответствии ...
Для получения полного доступа к просмотру Вы можете:
Авторизоваться, если Вы подписчик
Оформить подписку и задавать
вопросы каждый день.
Тарифы
Купить доступ
Этот документ придет на Вашу электронную почту сразу после оплаты. 200 тенге
Этот документ придет на Вашу электронную почту сразу после оплаты. 200 тенге