Авторские материалы, размещенные на сайте, выражают экспертное мнение и носят рекомендательный характер. Материалы основаны на нормативных актах, действительных на момент публикации.

Дополнительный отпуск

На предприятии работает сотрудник родом из Семипалатинской области. Требует дополнительно 10 дней отпуска к 30 дням которое положено по Трудовому кодексу РК.Обязана ли предприятие давать сотруднику дополнительный отпуск?

В соответствии со ст.2 Закона РК «О социальной защите граждан, пострадавших вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском испытательном ядерном полигоне» (далее - Закон) устанавливается, что категории граждан, перечисленные ...

Для получения полного доступа к просмотру Вы можете:
Авторизоваться, если Вы подписчик
Оформить подписку и задавать вопросы каждый день. Тарифы
Купить доступ
Этот документ придет на Вашу электронную почту сразу после оплаты.
200 тенге

Есть вопросы?

Получите профессиональную консультацию