Авторские материалы, размещенные на сайте,
выражают экспертное мнение и носят рекомендательный характер.
Материалы основаны на нормативных актах, действительных на момент публикации.
Как определить порядок удержаний из заработной платы работника по нескольким исполнительным листам?
ТОО, ОУР, плательщик НДС
У работника имеется исполнительный лист о взыскании алиментов в размере 25% от заработной платы. Позже одновременно поступили два исполнительных листа по взысканию задолженности перед кредитной организацией в размере 50% от заработной платы работника.
Как определить порядок удержаний из заработной платы работника по нескольким исполнительным листам?
У работника имеется исполнительный лист о взыскании алиментов в размере 25% от заработной платы. Позже одновременно поступили два исполнительных листа по взысканию задолженности перед кредитной организацией в размере 50% от заработной платы работника.
Как определить порядок удержаний из заработной платы работника по нескольким исполнительным листам?
В соответствии с частью 3 статьи 115 Трудового кодекса РК при удержании из заработной платы по нескольким исполнительным листам размер ежемесячного удержания не может превышать 50% причитающейся работнику заработной платы.
Таким образом, в данном случае работник должен получить на руки 50% от суммы к перечислению, а оставшаяся часть подлежит распределению между взыскателями по исполнительным листам.
Согласно части 2 статьи 110 Закона РК «Об исполнительном производстве и статусе судебных исполнителей» ...
Для получения полного доступа к просмотру Вы можете:
Авторизоваться, если Вы подписчик
Оформить подписку и задавать
вопросы каждый день.
Тарифы
Купить доступ
Этот документ придет на Вашу электронную почту сразу после оплаты. 500 тенге
Этот документ придет на Вашу электронную почту сразу после оплаты. 500 тенге
