Авторские материалы, размещенные на сайте, выражают экспертное мнение и носят рекомендательный характер. Материалы основаны на нормативных актах, действительных на момент публикации.

Может быть при работе по совместительству оклад ниже 1 МЗП?

Вправе ли работодатель установить оклад менее 1 МЗП для сотрудника, работающего по совместительству?

Согласно подпункта 3) пункта 1 статьи 1 Трудового Кодекса РК (далее - Кодекса) минимальный размер месячной заработной платы – гарантированный минимум денежных выплат работнику ...

Для получения полного доступа к просмотру Вы можете:

Авторизоваться, если Вы подписчик