Авторские материалы, размещенные на сайте, выражают экспертное мнение и носят рекомендательный характер. Материалы основаны на нормативных актах, действительных на момент публикации.

Считаются ли командировочные расходы доходом в виде материальной выгоды для сотрудника?

ТОО, ОУР, плательщик НДС.

Сотрудник был отправлен в командировку за пределы РК для поиска поставщиков сырья. В приказе цель поездки указана как посещение выставки (на выставке собираются поставщики сырья). Организация не брала на вычет затраты по командировке, так как договора с новыми поставщиками не были заключены.

Являются ли данные затраты доходом в виде материальной выгоды для сотрудника?

В соответствии с пп. 82) п. 1 ст. 1 Трудового кодекса РК командировка – направление работника по распоряжению работодателя для выполнения трудовых обязанностей на определенный срок вне места постоянной работы в другую местность, а также направление работника в другую местность на обучение, повышение квалификации или переподготовку.

Согласно положениям п. 2 и 3 ст. 127 Трудового кодекса РК работникам, направляемым в командировки, оплачиваются:

1) суточные за календарные дни нахождения в командировке, в том числе за время в пути;

2) расходы по проезду к месту назначения и обратно;

3) расходы по найму жилого помещения.

Условия и сроки направления в командировки работников ...

Для получения полного доступа к просмотру Вы можете:
Авторизоваться, если Вы подписчик
Оформить подписку и задавать вопросы каждый день. Тарифы
Купить доступ
Этот документ придет на Вашу электронную почту сразу после оплаты.
200 тенге

Есть вопросы?

Получите профессиональную консультацию