Входит ли оплата в выходные и праздничные при командировке в расчет среднего заработка?
Работник за время нахождения в командировке осуществлял трудовую деятельность в праздничные и выходные дни. Зарплата за эти дни начислена в повышенном размере.
Учитывается ли при расчете средней зарплаты оплата за работу в выходные и праздничные дни в командировке?
Согласно пп.82) ст. 1 Трудового кодекса командировка – направление работника по распоряжению работодателя для выполнения трудовых обязанностей на определенный срок вне места постоянной работы в другую местность, а также направление работника в другую местность на обучение, повышение квалификации или переподготовку.
В соответствии с положениями ст. 84 Трудового кодекса работникам еженедельно предоставляются выходные дни. При пятидневной рабочей неделе работникам предоставляются два выходных дня в неделю, а при шестидневной рабочей неделе – один выходной день.
Работник, находящийся в командировке, пользуется выходными днями в соответствии с правилами трудового распорядка работодателя, к которому он направлен.
Согласно положениям ст. 85 работа в выходные и праздничные дни допускается с письменного согласия работника или по его просьбе на основании акта работодателя, за исключением случаев, предусмотренных ст. 86 Трудового кодекса.
За работу в выходные и праздничные дни работнику по его желанию ...
Этот документ придет на Вашу электронную почту сразу после оплаты. 500 тенге
