Вопрос:
Сотрудник государственного учреждения находился в командировке за границей в Турецкой Республике. После приезда предоставил авансовый отчет о командировке, приложил к отчету проездные билеты и командировочное удостоверение с отметкой о прибытии. Вопрос: Можно ли оплатить расход по найму жилого помещения сотрудника, без предоставления подтверждающих документов (Постановления Правительства РК от 11 мая 2018 года № 256)?
Ответ:
В соответствии со статьей 127 Трудового кодекса работникам, направляемым в командировки, оплачиваются: 1) суточные за календарные дни нахождения в командировке, в том числе за время в пути; 2) расходы по проезду к месту назначения и обратно; 3) расходы по найму жилого помещения. В связи с чем, главой 3 постановления Правительства РК от 11 мая 2018 года №256 предусмотрены нормы по возмещению суточных расходов и расходов по найму гостиничных номеров, расходы по проезду. При этом, отмечаем, что при служебных заграничных командировках государственных служащих в том числе, руководствуются приказом Министра иностранных дел Республики Казахстан от 9 апреля 2013 года № 08-1-1-1/114 «Об утверждении правил использования средств, предусмотренных в республиканском бюджете по программе «Заграничные командировки» и специфики 162 программ «Услуги по координации внешнеполитической деятельности», «Делимитация и демаркация Государственной границы» и «Обеспечение специальной, инженерно-технической и физической защиты дипломатических представительств за рубежом», в целях командирования уполномоченных лиц за пределы территории Республики Казахстан», для более детального разъяснения норм данного приказа считаем целесообразным обратиться органу разработчику - Министерство иностранных дел Республики Казахстан.
