ТОО, ОУР, плательщик НДС
Работник работает по совместительству в нескольких ТОО.
1. Вправе ли работник, вышедший в отпуск без сохранения заработной платы на двух работах, претендовать на социальную выплату во время ЧП?
2. Вправе ли работник, вышедший в отпуск без сохранения заработной платы на одной работе и продолжающий работу на другой, обратиться за социальной выплатой во время ЧП?