Авторские материалы, размещенные на сайте, выражают экспертное мнение и носят рекомендательный характер. Материалы основаны на нормативных актах, действительных на момент публикации.

Необходимо ли вносить штатное расписание в Enbek.kz?

ТОО, ОУР, плательщик НДС

Необходимо ли вносить штатное расписание в Enbek.kz?



Обязанность по внесению штатного расписания в информационную систему Enbek.kz (единая система учета трудовых договоров) законодательством Республики Казахстан не предусмотрена.

В соответствии с подпунктом 27) пункта 2 статьи 23 Трудового кодекса работодатель обязан вносить в единую систему учета трудовых договоров информацию о заключении и прекращении с работником трудового договора, а также о вносимых в него изменениях и (или) дополнениях, содержащих сведения, предусмотренные подпунктами ...

Для получения полного доступа к просмотру Вы можете:
Авторизоваться, если Вы подписчик
Оформить подписку и задавать вопросы каждый день. Тарифы
Купить доступ
Этот документ придет на Вашу электронную почту сразу после оплаты.
500 тенге

Есть вопросы?

Получите профессиональную консультацию