ТОО, ОУР, плательщик НДС
	 Работник работает по совместительству в нескольких ТОО.
	 1. Вправе ли работник, вышедший в отпуск без сохранения заработной платы на двух работах, претендовать на социальную выплату во время ЧП?
	 2. Вправе ли работник, вышедший в отпуск без сохранения заработной платы на одной работе и продолжающий работу на другой, обратиться за социальной выплатой во время ЧП?